浙江摄影网编辑部简介

• 岗 位：

  《浙江摄影》副主编

  
• 人 数：1人
• 年 龄：25-35岁
• 岗位说明：《浙江摄影》副主编是浙江省摄影家协会会刊《浙江摄影》杂志的副主编，主要工作职责是配合主编组织日常编辑部工作，包括稿件组织、编辑队伍管理、 杂志发行管理、广告销售管理、服务产品策划管理等。副主编是《浙江摄影》整体运营的主要负责人。
• 资历要求：新闻专业或摄影专业毕业，担任过摄影杂志或其他类似媒体的责任编辑、记者或部门领导等职位。
• 能力要求：具有杂志整体运营能力和团队管理能力。 熟悉杂志及网络媒体运作特点。
• 应聘要求：提供曾供职并运营的媒体案例。提供新闻或摄影作品。

• 岗 位：

  设计总监

  
• 人 数：1人
• 年 龄：25-35岁
• 岗位说明：主要职责是带领设计团队完成《浙江摄影》杂志的美术设计和商户广告设计工作以及《浙江摄影网》的网站设计和广告设计工作，同时带领团队完成省摄影家协会的整体形象设计和日常广告设计等。
• 资历要求：资深广告设计师（包括平面设计、形象设计、产品设计等），具有五年以上平面广告和形象设计从业经验。
• 能力要求：具有广告设计和杂志设计整体把握能力和设计团队管理能力。 熟悉杂志及网络媒体运作特点。
• 应聘要求：提供曾供职并运营的媒体案例。提供设计作品。

• 岗 位：

  《浙江摄影网》编辑、记者

  
• 人 数： 4人
• 年 龄： 23-28岁
• 岗位说明：《浙江摄影网》编辑是网站信息内容管理与组织的岗位，包括信息内容的采编、审核、加工、 发布以及围绕摄影相关活动组织现场报道等，同时，编辑也是《浙江摄影网》整体策划、运营、推广等工作的参与者。
• 资历要求：新闻专业或摄影专业毕业，担任过摄影、影视或影像等相关网站或出版社的编辑、记者或相关职位。
• 能力要求：具有扎实的新闻采写基本功或新闻摄影基本功。 熟悉杂志及网络媒体运作特点。
• 应聘要求：提供曾供职并运营的网站案例。提供新闻或摄影作品。

• 岗 位：

  《浙江摄影网》客服

  
• 人 数：8人
• 年 龄：18-22岁
• 岗位说明：《浙江摄影网》客服是专职的电子商务平台客服岗位，为摄影家或注册会员等提供在线咨询、导购或相关服务 等。客服均可享受免费集体宿舍，工作时间分白班、中班，每工作三个白班，轮休一天，然后换三个中班再轮休一天。客服人员免费接受省摄影家协会的摄影培训和服务培训。
• 资历要求：年满18周岁女性。
• 能力要求：熟练掌握网络交流工具及日常办公软件。打字速度每分钟50字以上。对摄影艺术有浓厚的兴趣。

• 岗　　位：

  《浙江摄影网》论坛版主（兼职）

  
• 人　　数：4人
• 年　　龄：18-60岁
• 岗位说明：有充裕的业余时间，每天保证在线管理时间2小时以上。积极参与版面建设，提高自己所负责版面的用户活跃度。具备一定的组织与协调能力和团队合作精神。自觉维护浙江摄影网在线形象。有过摄影、影视或影像等相关工作或有一定的摄影群体，担任过摄影相关的版主者优先。收集整理合适的内容，发布到自己管理的版块。对自己版块会员所发的主题和回复进行审核、管理等操作。提升、活跃本版块气氛。能组织策划各类活动、专题等。

• 岗 位：

  《浙江摄影网》网页设计师

  
• 人 数： 2人
• 年 龄： 23-28岁
• 岗位说明：《浙江摄影网》网页设计师主要承担网站页面设计和制作职责。
• 资历要求：从事页面设计相关职位3年以上。
• 能力要求：具有优秀的页面设计能力及熟练的CSS+DIV应用能力。能高效率地使用Coreldraw、Photoshop、Dreamweaver、flash等软件完成设计工作。
• 应聘要求：提供独立完成设计的案例（网站或印刷品等）样稿10份以上。